Palfi Agency

Über uns

Palfi Agency for Competence Development ist ein Network von Experten mit einem gemeinsamen Ziel: die Fähigkeiten der Menschen in Ihrem Betrieb zu nutzen und daraus Kompetenzen zu den jeweiligen Themen zu entwickeln.

Bei uns steht der Mensch immer im Mittelpunkt. Unser wissenschaftlich fundiertes „Know-How“ kombinieren wir mit einem „Hands-On“-Ansatz. Wir geben Ihnen konkrete Werkzeuge, die Sie im Alltag verwenden können. Unsere Services stehen sowohl für Privatpersonen, als auch für Unternehmen aller Größen zur Verfügung.

Unser Netzwerk von professionellen Partnern aus verschiedenen Bereichen ist für Sie da, damit Sie die bestmögliche und erfolgreichste Begleitung bekommen.

Je nach Zielsetzung und Budget stellen wir das richtige Team zusammen, das Sie am besten in Ihrer individuellen Situation begleiten kann.

Bernd Solga, MSc

  •  akademischer systemischer Coach, Organisationsberater und Personalentwickler
  • Sales Trainer
  •  ausgebildeter Mentalcoach für Manager und Spitzensportler
  •  27 Jahre Vertriebserfahrung im Bankensektor als Berater, Führungskraft und Manager
  • Zertifizierter Sparkassentrainer
  •  Zertifizierter Eigenland® Berater
  •  Tennistrainer und Lehrbeauftragter des bgld. Tennisverbandes
  • selbstständiger Unternehmensberater für Ärzte und Praxismanagement

Jahrgang 1974

ESBA Logo

Developing Competences and Spirit in Business.

Seit über drei Jahrzehnten bietet die E•S•B•A an mehreren Standorten in Österreich und Deutschland postgraduale Lehrgänge rund um das Themenfeld Coaching an.

Dabei hat sich die E•S•B•A auf Ausbildungen im Bereich “systemische Business Kompetenz” spezialisiert. Das ermöglicht uns, Lehrgänge auf inhaltlich höchstem Niveau abzuhalten.

Was wir tun

Wir begleiten Menschen und Organisationen bei der Entfaltung ihrer Potentiale auf dem Weg zu ihrem Original.

Dr. Michael Tomaschek, MSc

Leitung der Akademie, Lehrbeauftragter und ISO-zertifizierter Coach

Ausbildungsleiter der E•S•B•A, Präsident des Österreichischen Dachverbands für Coaching (ACC), Vice-President der International Organization for Business Coaching (IOBC), Senior-Coach im Deutschen Bundesverband für Coaching (DBVC). Lehrcoach und ISO-zertifizierter Senior-Coach (ACC), Senior Partner E•S•B•C, Unternehmens- und Organisationsberater, Personenberater (LSB), Mediator, Supervisor. Studium der Medizin, Philosophie und Psychologie, Doktorat in Interdisziplinärer Interventionsforschung. Ausbildungen in systemischer Familientherapie, Gruppenanalyse, systemischer Strukturaufstellung (SySt®), Projektmanagement und Organisationsberatung.
Jahrgang 1969

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Dr. Lisa Tomaschek-Habrina, MSc

  • Leitung des Departments Burnoutprävention und Resilienztraining an der European Systemic Business Academy
  • Lehrbeauftragte für systemisches Coaching
  • Im Gesundheits-, Persönlichkeits- und Businesscoaching sowie im Leadership Development tätig.
  • Senior Coach im ACC (Austrian Coaching Council) und ISO Zertifizierungsprüferin für ISO Zert. 17 024 zum Coach Psychoterapeutin (Psychodrama)
  • Publikationen zu den Themen Burnout, Stress und Resilienz

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Wir nutzen die modernsten Tools aus der Personal- und Potenzialanalyse „Verhalten – Motive – Kompetenzen – Resilienz“

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Albert Horrak
  • Inhaber von „Albert Horrak training & coaching“ sowie „rent-a-coach“
  • Coaching, Begleitung und Beratung von Klein- und Mittenlunternehmen
  • Erwachsenenaus- und Weiterbildung im Wirtschaftssektor
  • Coaching und Beratung von Menschen zu den Themen Berufung, Veränderung, Entscheidungsfindung
  • Unterstützung beim Verfassen von Vorträgen und Hochzeitsreden und Ansprachen

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